中租控股股份有限公司 -凯发ag旗舰厅

中租控股各項採購案皆全數100%選擇當地廠商為合作對象，台灣總公司並於2014年制定「供應商社會責任規範」，規範各供應商符合道德標準、尊重勞動人權及環境永續，2015年新增制定「供應商行為規範」，加入違反誠信約款，要求台灣所有的主要供應商簽署。主要的供應商包括設計印刷廠商、食品業廠商與文具業廠商，共同推動善盡企業社會責任，共同實現承諾達成良好道德標準、尊重勞動人權與環境永續的目標。

中租控股並擬於2020年，於公司網站及企業社會責任報告書揭露所制定之供應商社會責任規範，要求供應商在環保、職業安全衛生或勞動人權等議題遵循相關規範，評估供應商是否有影響環境與社會之紀錄，避免與和本公司企業之社會責任政策牴觸者進行交易。中租控股並將具體說明實施情形，與供應商合作共同致力於落實企業之社會責任

規範重要方向：

一、 維護人權：禁用16歲以下之童工、確保員工工作時間和薪酬，並提供免於騷擾和歧視的工作環境，遵守職業安全衛生相關法規，建立緊急災害應變機制，完善勞動災害與職業病照護體系。2018年9月通過中租控股人權政策，揭櫫本公司對於維護勞動人權、反對任何形式之歧視、提供安全與健康的工作環境及建立順暢和透明之溝通管道之重視。

二、 保護環境：建立環境管理系統，設置預防污染的制度及節能措施。

三、 保護客戶：無不正當收益，遵守智慧財產權法律規範，設有保密機制，保護客戶業務、技術等相關資訊。

其中，為了確保食品安全與飲食衛生，環境安全暨總務部會派員於備餐時間至現場審查食物保存、製作流程、餐盒包裝等作業，以掌控供應商、確保供應品的質量，執行家數計17家。